Descrição:
Atribuições e responsabilidades:
– Responsável pelo desenvolvimento de novas contas e / ou expansão das contas existentes dentro de um território geográfico estabelecido (Brasil e América do Sul) dentro de uma vertical (Finance/Banking);
– Reúne-se com clientes em potencial para entender seus tomadores de decisão de compra, critérios do processo de tomada de decisão e suas necessidades;
– Fornece propostas de valor, lida com objeções, prepara cotações e fecha vendas ao obter os compromissos dos clientes em potencial;
– Retém clientes existentes.
Requisitos:
– Ensino Superior Completo;
– 5 anos de experiência na área comercial;
– Capacidade de comunicação eficaz e concisa;
– Conhecimento geral das políticas e processos de vendas;
– Capacidade demonstrada de executar projetos;
– Conhecimento geral dos produtos e serviços de tecnologia;
– Disponibilidade para viagens e reuniões externas;
– Desejável espanhol e inglês avançado.
O que está sendo ofertado:
– Modelo de contratação CLT, benefícios de mercado e remuneração variável atrelada a atingimento de metas.
– Link para interessados: https://www.pagepersonnel.com.br/job-detail/senior-account-manager/ref/189660
É necessário informar no título do e-mail que viu a vaga através do IBRA Outplacement. Com total transparência é fundamental informar que o IBRA Outplacement não realiza processos de recrutamento e seleção. Somos especialistas em Outplacement e Evolução Profissional – Informações sobre os processos divulgados deverão ser solicitadas diretamente com as empresas responsáveis por esses processos (O nome da empresa divulgadora encontra-se após o @ nos e-mails de contato).
Nosso único objetivo com essas divulgações é fornecer gratuitamente informações completas sobre processos seletivos táticos e estratégicos para profissionais em busca de transição de carreira. Todos os processos divulgados em nosso blog foram recebidos pelo IBRA Outplacement e, no momento, não possuímos profissionais com aderência em nosso banco de assessorados, para encaminhar.
