A empresa é uma multinacional de tecnologia, de porte no Brasil, com sede em São Paulo. A posição tem reporte direto à Diretoria de Recursos Humanos.
Esta pessoa irá liderar R&S em todo o país para todos os níveis e programas, desde o entry level até posições executivas. Gerenciará variados programas de atração, contratações, employer branding e relacionamento com parceiros externos. Utilizará variadas tecnologias/ metodologias, etc.
A empresa busca alguém com experiência em gestão de equipes e espírito inovador. Remuneração: fixa base de R$ 18.000,00 + variável (conforme desempenho) + benefícios de multinacional. A empresa tem uma excelente marca empregadora.
Peço me enviarem os CV para o e-mail [email protected] É necessário informar no título do e-mail que viu a vaga através do IBRA Outplacement.
Com total transparência é fundamental informar que o IBRA Outplacement não realiza processos de recrutamento e seleção. Somos especialistas em Outplacement e Evolução Profissional – Informações sobre os processos divulgados deverão ser solicitadas diretamente com as empresas responsáveis por esses processos (O nome da empresa divulgadora encontra-se após o @ nos e-mails de contato).
Nosso único objetivo com essas divulgações é fornecer gratuitamente informações completas sobre processos seletivos táticos e estratégicos para profissionais em busca de transição de carreira. Todos os processos divulgados em nosso blog foram recebidos pelo IBRA Outplacement e, no momento, não possuímos profissionais com aderência em nosso banco de assessorados, para encaminhar.
