GERENTE DE LOJA – VAREJO FARMACÊUTICO – CURITIBA PR

Atividades:

• Responsável por planejar, definir e executar junto a Diretoria, as estratégias de negócios com foco em qualidade, redução de custos e otimização de processos;

• Gestão de resultados e indicadores de vendas, margem, quebras, rupturas, perdas, entre outros;

• Responsável pela gestão de equipes, avaliando escalas, índices de absenteísmo, turn over, junto às normas da empresa;

• Garantir padrão operacional de loja; visando assegurar o cumprimento dos procedimentos previstos pela empresa;

• Planejar a colocação dos produtos que estão em promoção, em pontos estratégicos, acompanhando as vendas do setor, garantindo o atingimento das metas;

• Controlar as despesas da filial e estoque.

Requisitos:

• Conhecimento de informática e pacote office (Excel, Word e Power Point);

• Experiência na área de Varejo;

• Curso superior completo ou cursando em Administração, gestão comercial ou áreas afins.

• Disponibilidade de horário (inclusive para trabalhar em escala 6×1);

Habilidades:

• Comunicativo, dinâmico, analítico e bom relacionamento com clientes.

• Perfil voltado para resultados;

• Capacidade para implementar e executar diferentes atividades e demandas;

• Forte orientação para resultados e desenvolvimento de grandes equipes.

Interessados deverão enviar o currículo com pretensão salarial para o e-mail: [email protected] informando no campo assunto: Gerente de loja

É necessário informar no título do e-mail que viu a vaga através do IBRA Outplacement.

Com total transparência é fundamental informar que o IBRA Outplacement não realiza processos de recrutamento e seleção. Somos especialistas em Outplacement e Evolução Profissional – Informações sobre os processos divulgados deverão ser solicitadas diretamente com as empresas responsáveis por esses processos (O nome da empresa divulgadora encontra-se após o @ nos e-mails de contato).

Nosso único objetivo com essas divulgações é fornecer gratuitamente informações completas sobre processos seletivos táticos e estratégicos para profissionais em busca de transição de carreira. Todos os processos divulgados em nosso blog foram recebidos pelo IBRA Outplacement e, no momento, não possuímos profissionais com aderência em nosso banco de assessorados, para encaminhar.

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