Gerenciar as campanhas de Marketing dos empreendimentos em lançamento e estoque.
– Experiência em lançamento de empreendimentos (Marketing e Estratégia Comercial).
– Gestão, acompanhamento e mensuração das campanhas de marketing online e offline.
– Experiência em gestão dos leads gerados junto à área de vendas, com objetivo de otimizar o investimento das campanhas.
– Responsável pela contratação de fornecedores e acompanhamento dos serviços contratados de mídia, produção gráfica, comunicação visual, eventos e promoções.
– Gestão dos PDV´s dos empreendimentos em lançamento e estoque, através de visitas mensais e eventuais manutenções.
– Administração de contratos e compras geradas pelo departamento.
– Participação em reuniões estratégicas com a diretoria, agência e vendas.
– Realizar relatórios de acompanhamento das vendas.
– Atuação e acompanhamento comercial de produtos.
– Participação na decisão de novos negócios, buscando dados de mercado para definição.
– Desenvolvimento de novos produtos.
– Gerenciamento comercial dos produtos em todas as fases, interagindo com equipes de vendas.
– Gerenciamento comercial de equipe internas de vendas, “house”.
– Elaboração e supervisão de metas de vendas.
– Ensino Superior em Administração de Empresas, Publicidade ou Marketing. Desejável Pós-graduação na área. Experiência no mercado imobiliário na área de marketing ou comercial.
VAGA COORDENADOR DE MARKETING – SÃO PAULO – VILA OLIMPIA
Enviar currículo para [email protected] É necessário informar no título do e-mail que viu a vaga através do IBRA Outplacement. Com total transparência é fundamental informar que o IBRA Outplacement não realiza processos de recrutamento e seleção. Somos especialistas em Outplacement e Evolução Profissional – Informações sobre os processos divulgados deverão ser solicitadas diretamente com as empresas responsáveis por esses processos (O nome da empresa divulgadora encontra-se após o @ nos e-mails de contato). Nosso único objetivo com essas divulgações é fornecer gratuitamente informações completas sobre processos seletivos táticos e estratégicos para profissionais em busca de transição de carreira. Todos os processos divulgados em nosso blog foram recebidos pelo IBRA Outplacement e, no momento, não possuímos profissionais com aderência em nosso banco de assessorados, para encaminhar.
