Descrição:
Estar atualizado com relação às melhores práticas e ao que se está produzindo de conhecimento / viabilizando de negócio da fronteira tecnológica do setor.
No âmbito dos projetos de infraestruturas civil,
– Buscar equilíbrio entre custo e confiabilidade e
– Reduzir incertezas e precificar risco na formação do CAPEXCAPEX/OPEXOPEX, colaborando com a expansão da carteira de PPAsPPAs da Rio EnergyEnergy.
Trabalhar em conjunto com os times de gerenciamento de projetos e construção para que as usinas sejam entregues dentro do prazo e orçamento esperados bem como de forma consistente com o padrão de qualidade da Rio EnergyEnergy, especialmente no que se refere aos sistemas viário e de drenagem.
Trabalhar em conjunto com o time de O&M para que os elementos de infraestrutura civil das usinas sejam mantidos em condições apropriadas de uso.
O candidato:
Domínio das seguintes disciplinas: SIGSIG, Terraplenagem, Fenômenos de transporte / estradas, mecânica dos solos, estabilidade de taludes, hidrologia, geotecnia, sistemas de drenagem superficial, estruturas metálicas e de concreto armado e fundações
Graduação em Engenharia Civil com ênfase em Transportes
5 anos de experiência atuando com projetos de infraestrutura civil, tendo atuado do lado do proprietário ou como projetista
Experiência com obra / trabalhos de campo é desejável
Visão integrada das diferentes especialidades da engenharia
Domínio do AutoCADAutoCAD Civil 3D3D ou equivalente
Inglês avançado
O que está sendo ofertado:
Salário e benefícios compatíveis com o mercado.
Link para interessados: https://www.pagepersonnel.com.br/job-detail/engenheiro-civil-pleno-temporário-page-interim/ref/190499
É necessário informar no título do e-mail que viu a vaga através do IBRA Outplacement.
Com total transparência é fundamental informar que o IBRA Outplacement não realiza processos de recrutamento e seleção. Somos especialistas em Outplacement e Evolução Profissional – Informações sobre os processos divulgados deverão ser solicitadas diretamente com as empresas responsáveis por esses processos (O nome da empresa divulgadora encontra-se após o @ nos e-mails de contato).
Nosso único objetivo com essas divulgações é fornecer gratuitamente informações completas sobre processos seletivos táticos e estratégicos para profissionais em busca de transição de carreira. Todos os processos divulgados em nosso blog foram recebidos pelo IBRA Outplacement e, no momento, não possuímos profissionais com aderência em nosso banco de assessorados, para encaminhar.
